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スタッフが力を発揮できる環境を整備し、
新たな在宅医療のモデルケース構築を目指す

ふたば4つの約束

条件・福利厚生

中途・新卒採用 / 給与例

部署 所属 給与
事務部 経営企画室 190,000円～900,000円
事務長、幹部候補は250,000円～
医療事務課 190,000円～
総務課 190,000円～
医療連携室
（看護師、社会福祉士、介護支援専門員、相談員）		 看護師 正 260,000～360,000円
社会福祉士 230,000～320,000円
介護支援専門員 215,000～285,000円
相談員 190,000円～
看護部 看護師 正 320,000～470,000円
准 310,000～450,000円
救命士 240,000円～
看護助手・介護士 200,000円～
運転部 診療ドライバー 210,000円～

※採用決定次第、予告なしに募集終了する場合があります。

※オンコールは実働分を別途支給致します。

※賞与あり：実績2ヵ月分〜支給

主な業務

部署 所属 主な業務
事務部 経営企画室 クリニックの運営、企画、営業等
事務長、幹部候補も募集中です。
医療事務課 レセプト
総務課 総務、経理、庶務等
医療連携室
（看護師、社会福祉士、介護支援専門員、相談員）		 病院、訪問看護師、ケアマネージャー等との連携、相談業務、事前説明等
看護部 看護師 医師に同行しての診療補助（バイタル測定・点滴穿刺・採血など）、急変時対応、電話対応。オンコールあり。
救命士 医師に同行しての診療補助、医師サポート。オンコールあり。
看護助手・介護士 医師に同行しての診療補助、事務業務、医師サポート。オンコールあり。
運転部 診療ドライバー 訪問診療の送迎

※オンコールは実働分を別途支給致します。

※オンコール明けは基本的に内勤となります。

※看護部は普通自動車免許（AT限定可）が必須です。

募集背景

スタッフ数増員により、QOL充実を図るため。
医師、患者様増加に伴いサービス向上のため。

社会保険完備

医師国保、協会けんぽ、労災保険、雇用保険、厚生年金保険

待遇

事務長、部長、課長、幹部候補等募集しております。

勤務時間

9時～18時
土日曜祝日・年末年始5日・夏期最大5日

診療科目

内科、外科、呼吸器内科、消化器内科、神経内科、循環器内科、泌尿器科、形成外科、整形外科、リハビリ科、腫瘍内科、緩和ケア科、皮膚科、精神科、訪問診療、在宅医療

福利厚生・制度

  • 60歳（再雇用制度65歳まであり）
  • 通勤手当（全額支給）
  • 車通勤可
  • 昇給あり（年1～2回）
  • 賞与あり（実績2ヵ月分〜）
  • 出産祝い
  • 結婚祝い
  • 入職祝い（試用期間終了後に）
  • 退職金制度あり（勤続5年以上を対象）
  • 制服付与
  • 接遇講座

ご不明点はお気軽にお問い合わせ下さい。
説明会、見学会は随時受け付けております。

ふたばの特色

「しっかりした医療」
を
「しっかりとした医師で」

地域の医療をリードする存在として、丁寧かつ適切な在宅医療を提供しています。
一人ひとりの患者様と向き合えるような診療スケジュールを組んでおります。

「急成長」

地域の協力もあり、埼玉では開院2年で年間看取り件数200を超える、国内有数の在宅診療所にまで急成長を遂げました。
在宅医療黎明期からのクリニックではなく、ベンチャークリニックとしては異例なことと言われています。
現在は、「医療を通じての社会貢献」という法人理念のもと、分院展開を進めています。
今後もスタートアップ精神のもと、当法人と一緒に成長していける環境があります。

一日の業務スケジュール

部署 所属 主な業務
事務部 経営企画室 クリニックの運営、企画（広告）、営業等
事務長、幹部候補も募集中です。
医療事務課 レセプト
総務課 総務、経理、庶務等
医療連携室
（看護師、社会福祉士、介護支援専門員、相談員）		 病院、訪問看護師、ケアマネージャー等との連携、相談業務、事前説明等
看護部 看護師 医師に同行しての診療補助（バイタル測定・点滴穿刺・採血など）、急変時対応、電話対応。オンコールあり。
救命士 医師に同行しての診療補助、医師サポート。オンコールあり。
看護助手・介護士 医師に同行しての診療補助、事務業務、医師サポート。オンコールあり。
運転部 診療ドライバー 訪問診療の送迎

※オンコールは出動時別途手当あり。

※オンコール明けは基本的に内勤となります。

※看護部は普通自動車免許（AT限定可）が必須です。

スタッフ紹介

20代～50代と幅広いスタッフが在籍しています。
若いスタッフも多く、活気の溢れる職場です。

求めるスタッフ像

一番求めるスキルは「コミュニケーション力」です。
患者様のことを第一に考えて行動できる方を求めています。

ご挨拶

「私は、在宅医療従事者は医療従事者の中で最もレベルが高くなければならないと考えています！
在宅医療の分野には、まだ確かな”教科書”はありません。
患者さん一人ひとりに対してオーダーメイドの診療を考えていく必要があり、そこには病院勤務では味わえない面白さがあります。」

皆様、ふたば在宅クリニックの採用ページをご覧いただきありがとうございます。理事長の石井成伸と申します。
私は、これまで東京女子医科大学病院、済生会病院に勤務し、内科、呼吸器科、救急医療、がん治療・緩和ケアを中心に診療をしてまいりました。
地域の総合病院に勤務していると、外来は車椅子や杖等でご家族と通院してくる患者様であふれ、病棟では入院が長引いたり、入退院をくりかえす方が多く、ご家族とともに、身体的、精神的に疲弊していく姿を度々見かけました。医療従事者側も日々の外来診療、病棟業務に追われて疲弊している状況でした。 また、急性期総合病院は長期入院が困難になっており、行き場を失う患者様も残念ながら少なくありませんでした。

このような現状を打破し、より良い地域医療を提供するためには、患者様、ご家族はもちろん、医療従事者側の負担も減らせるような、スムーズな医療連携の構築が必要と考え、病院、外来診療所とは役割の異なる「動く病院」として、「ご自宅での予防、治療」を行う必要があると考えました。そのため、2017年7月に在宅医療に特化したクリニックを済生会病院の近隣の埼玉県久喜市に開院いたしました。
開院後は末期がん患者様の在宅緩和ケアやご自宅でのお看取りに力を入れて、年間のお看取り患者数は250人を超え、国内有数の在宅診療所になったと自負しております。

その後、2021年になり、東京（北千住、新小岩）、2022年に千葉（佐倉、八千代）へと分院展開を進めています。
当法人の理念は「医療を通じての社会貢献」であり、各院で地域とともに成長し、地域貢献をしていきたいを考えております。

また、「在宅医療＝大変そう・・・、よくわからない・・・」というイメージを持たれている方が多いと思いますが、当院では早くから「働くスタッフに負担をかけない在宅医療」のモデルケース構築に尽力しており、QOLの充実をテーマに法人運営をしておりますので、ご安心ください。

最後に、クリニック名の「ふたば」には、患者様、ご家族とわれわれ医療介護従事者の二つの葉を、少しずつ大きな樹になるように共に育んでいきたいという意味が込められています。
私たちと一緒に働き、大樹に育てていきましょう！未経験でも熱意と愛にあふれる方は大歓迎です！

見学会、説明会、お問い合わせ、随時受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせ下さい。

医療法人社団 爽緑会
理事長　石井 成伸

お問い合わせ

お電話でもメールでもお気軽にお問い合わせ下さい。
説明会、見学会は随時受け付けております。
TEL : 03-5843-0151
担当 : 本部長 秋谷（あきや）

お問い合わせの種類
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資格（看護師、社会福祉士などご記載下さい）
ご質問など

法人情報

法人名 医療法人社団爽緑会
ふたば在宅クリニック
住所 六本木本部
〒106-0032
東京都港区六本木7-8-7 ハイホーム六本木ビル 3階
TEL 03-5843-0151　/　FAX 03-5843-0152
久喜院
〒346-0016
埼玉県久喜市久喜東1-2-5 東山ビル 3階-A
TEL 0480-44-9178　/　FAX 0480-44-9179
北千住院
〒120-0034
東京都足立区千住2-4オカバツインタワービル イースト8階
TEL 03-6806-2590　/　FAX 03-6806-2591
新小岩院
〒124-0024
東京都葛飾区新小岩1-49-10 第5デリカビル（メディカルタウン新小岩）2階
TEL 03-5879-3530　/　FAX 03-5879-3531
佐倉院
〒285-0837
千葉県佐倉市王子台1-22-13 海祐ビル1階
TEL 043-290-9700　/　FAX 043-290-9708
受付時間 平日 9:00〜18:00
休診日 土日・祝日・年末年始・夏季
許認可 機能強化型在宅療養支援診療所
在宅緩和ケア充実診療所
指定自立支援医療機関
生活保護法指定医療機関
労災保険指定医療機関